“调整突破 再创辉煌”——泛华集团2011年度颁奖盛典暨2012年迎春晚会隆重举行
2012年2月17日,“泛华集团2011年度颁奖盛典暨2012年迎春晚会”在佛山三水隆重举行,会议主题是“调整突破,再创辉煌”。泛华集团董事会成员、总裁室成员和各营业集团总裁室成员,以及美国国泰集团执行董事梁秉聪先生、鼎晖投资合伙人商晓君女士等嘉宾共同出席晚会。泛华集团对2011年度198位优秀个人和优秀集体进行表彰,来自各营业集团在粤机构自编自演的精彩节目,以自己独特的方式送上了对泛华十二周年的祝福。广东省内的近千名泛华员工代表齐聚一堂,共同回味泛华集团以往的峥嵘岁月,同歌共舞,携手迈向更加辉煌的2012年。(和谐泛华主题活动:http://www.cninsure.net/Harmony/HarmonyInfo.aspx?Type_ID=54&ID=8001)
泛华集团董事长胡义南在会上发表《转型时代》的致辞。胡董明确指出:“经过去年的调整,泛华要进入一个新的时代”!他在讲话中回顾了2011年泛华的发展历程中最为典型的三件事:首先,泛华大刀阔斧地进行基因纯化。把与泛华创业文化相冲突的人和组织进行了清理,泛华出售了大童,毫不客气地让个别分支机构停业整顿。其次,泛华大力建设服务网络。包括邦邦汽车服务公司全国网络落地;普益理财支持在全国销售体系的嵌入。第三,泛华梳理了各大营业集团的赢利模式。保网电子商务平台的开通、寿险服务营销模式的安装、金融信贷资产管理模式的推出、普益金融市场资产管理模式的落地、平台化网络化的确立以及公估集团赢利模式的重造等等。(http://www.cninsure.net/News/NewsInfo1.aspx?ID=7998)
泛华集团董事长胡义南发表致辞
同时,胡董明确提出泛华升级换代的核心,是内部大协同和外部资源整合。2012年,泛华集团在内部大协同方面要分别落实以信息技术和合署办公为抓手的行政大协同,聚合财险、保网、公估、经纪和邦邦的集团军群业务大协同,聚合寿险、金融、普益的集团军群业务大协同。在外部资源整合方面,泛华将以客户为中心,把渠道发展作为新的动力来源。
最后,胡董在讲话中表示,“我希望泛华的事业伙伴们,如果认同我对中国宏观政策走向的判断;如果认同我对中国金融行业大趋势的判断;如果认同泛华大协同模式突破是正确的选择;如果认同泛华的文化、价值观、道德观;请和我们一起,二次创业,升级换代、共创辉煌!”
随后,泛华集团CEO汪春林也发表了题为《做实、做大、做强,保证持续盈利,为创建世界一流的泛华集团而奋斗!》的重要讲话。汪总指出,2011年泛华在胡义南董事长为首的董事会领导下,协力同心、拼博进取,整理升级、化发展;旗下财险、寿险、金融、公估、经纪、保网、普益,7大营业集团高速成长,业绩突飞猛进,集团全面达成各项年度经营目标。2012年,泛华将进行全方位的主动升级,持续“做实、做大、做强”,将泛华打造成为上游依赖、员工依存、客户信赖的综合金融服务平台。(http://www.cninsure.net/News/NewsInfo1.aspx?ID=7999)
泛华集团CEO汪春林发表重要讲话
讲话中,汪总高度肯定了2011年泛华集团取得的成绩:“事实已经证明,胡总的战略判断是极具远见的,泛华的发展模式是极其优越的,泛华的创业文化是极具活力的!……今天,我们可以自豪地说:泛华的成长不可阻挡,泛华的模式不可复制,泛华的领先不可超越! ”汪总的讲话引起了全体与会人员的共鸣,大家共同回忆起过去一年里泛华所取得的新成绩和新辉煌:
——全年以“统一文化理念、简化组织架构、加强基层组织建设、优化盈利模式”贯穿始终。年初,泛华联兴、泛华世纪两家全国性代理公司相继成立;3月份出售大童,纯化组织基因、避免文化冲突。年中,中止私有化、保持上市公司地位,重组管理团队。保网闭关修炼一年,2012年元旦顺利上线,推动泛华进入电子商务时代;财险、寿险、金融和公估集团完成了发展战略升级;经纪集团、普益理财和确定了商业发展模式。
——泛华的每一个举措都令行业瞩目,每一步前进都开行业先河,每一个成就都获得行业认可。阳光保险、太保产险等十几家中外保险公司产品相继入驻保网;全球领先的美亚保险,首次与中国保险中介企业建立战略合作关系,与泛华签署了总对总合作协议;至此,泛华的总对总合作伙伴达到28家;与泛华合作的保险公司达到60多家。广东省政府金融创新奖、福布斯、《财富》等奖项也纷至沓来:亚洲最具成长价值奖、“最佳企业文化奖”、“年度服务创新奖”,“保险中介之星”……落户泛华。
接着,汪总简明扼要的分析了国际国内经济形势,深入浅出剖析的行业发展趋势,指出“消费需求和消费习惯的转变,必将带动金融行业的变革,推动金融行业的升级”。这是行业转变的重大关口,也是泛华顺势而起的良好机遇,“泛华总是先行一步,我们已经准备好了!”早在两年前,泛华就收购保网,进军保险电子商务,这是富有准确预见性的重大战略选择。他强调:“保网正式上线,打通天地线,建立了‘天地人三网合一、三位一体’的保险交易平台,标志着泛华进入电子商务时代。至此,泛华在资本、品牌、技术、网络、组织、团队等方面构建了更加明显的竞争优势,保证了我们具有率先引领变革的能力,行业领先地位更加凸显!”
讲话中,汪总坚定的表示,“科学发展就是硬道理!简而言之,就是:“做实、做大、做强”!六个字,三个要点:在综合后援平台建设上,实现客户需求导向化;在标准化、规模化的产品市场上,实施营销方式的电子化;在个性化、差异化的产品市场上,实现渠道队伍的精英化。“最后,他也为财险、保网、寿险、公估等7大营业集团逐一指明发展方向和奋斗目标,如财险和保网将以电子商务为驱动,寿险要通过专业化、职业化、渠道化的发展方式转变,实现全面金融服务模式。”
最后,汪总深情的说道:“泛华的伟大之处,不在于别人对我们是赞、是弹、是褒、是贬,而在于华能让每个追随她的人,实现人生的价值和理想!每一个人,只要坚持在泛华平台上深耕,就能够成为倍受尊敬、让人羡慕的成功典范!”精彩的演讲赢得了共鸣与认同,得到了阵阵热情的掌声。
随后,晚会进入最激动人心的颁奖环节。先由泛华集团赖秋萍总裁宣读《嘉奖令》,接着颁发了包括泛华新星奖、泛华银星奖、泛华金星奖、最具成长潜力奖、优秀员工奖、优秀经理人奖、优秀团队拼搏奖、优秀机构奋斗奖、泛华年度之星奖、以及泛华十年忠诚服务奖、特别奖(保网试运行上线最佳建设贡献奖、泛华勇士奖、创新奖)在内的11类奖项,共有198个优秀团体及个人获得表彰。其中,对获得2011年度“泛华十年忠诚服务奖”的员工颁发纯金司徽,以表达管理层对忠诚员工的感谢,这也是自2009年以来,泛华第三次给员工颁发金司徽奖励。纯金司徽象征着泛华的创业精神、创业文化永不变色,还要一代又一代的传承,让每一个泛华人永远铭记朴实、包容、分享、卓越的企业文化,永远保持着昂扬的创业激情和工作热情。
泛华集团赖秋萍总裁宣读《嘉奖令》
此外,本次表彰会还特设了泛华勇士奖等奖项,授予辽宁公估的于春风、四川财险凉山分公司的王玉兵等人。其中于春风在查勘中不顾个人安危、为维护客户利益勇斗手持尖刀的歹徒最终夺回客户失窃的钱包,以及王玉兵等人在展业途中即使遇险依然全力维护客户利益的感人事迹,赢得了社会各界的广泛赞誉。泛华集团在这一年一度的文化盛事中将表彰作为重中之重,旨在树立一批忠诚于泛华事业的典范,从而激发全体泛华人携手成长的斗志和信心,弘扬泛华优秀企业文化。
在表彰和晚宴开始之后,随便抽奖的进行,精彩纷呈的文艺节目再次展现出在广东机构对泛华事业的无限热情与活力。大家载歌载舞,用最诚挚、最喜悦的方式演绎着泛华人对集团的热爱以及对美好未来的无限憧憬与希望。
精彩的文艺节目
泛华金融集团广州分公司一群青春美丽的姑娘用最热烈的方式拉开了晚会文艺表演的序幕,他们选送的《大地飞歌》,主唱人员是去年晚会上曾组乐队唱过《春天里》的覃娟,嘹亮的歌声吸引了所有人的目光。优雅浪漫的舞蹈《维也纳华尔兹》,是东莞南枫佳誉的员工们为大家献上的古典舞蹈盛宴。财险集团广东南枫印娟、黎明杰等十多位伙伴,以一曲劲爆而富有创意的《Let’s Dance》展现出泛华青年人特有的激情和创新;公估集团选送的歌舞《红旗颂》歌颂了泛华的旗帜与方向。金融集团东莞分公司的小伙子们演绎了荒诞剧《白毛女选段》,姑娘们则由赵娅兰、梁祝君等12人表演了艺术舞蹈《秀色》,各有各的精彩。泛华蓝十字自编自导自演的一段小品《健康那点事》,在笑声中让大家充分明白了健康业务,财险集团总部的李达等人就排演了一段恶搞招聘的《大话西游之天蓬行动》。来自保网的一群普通的程序员、网络维护人员通过一曲震撼有力的MJ舞蹈《进军!进军!进军!》,演绎出保网团队协作、奋发向上、整齐划一的独特精神气质。金融集团深圳分公司的两位女总监,不仅业务出色,人美歌更甜,她们带来的歌舞《女人*味道》赢得了现场阵阵欢呼声。多才多艺的广东南枫的伙伴们则自编导了诗歌舞蹈《时光里——我和泛华南枫》,优美的自创诗歌、深刻的戏剧寓意、鲜明的角色塑造,高难度的动作造型,充分展现了完美的舞台效果,现场响起了雷鸣般的掌声。《邦邦你我》富有特色的男子草裙舞蹈,也令人大开眼界,笑声不断。精彩的节目一个接一个,点燃了在场的每一个泛华人的激情。
历经4个小时的欢腾与愉悦,晚会在一片异彩纷呈、温馨快乐的氛围中圆满结束。一年一度的颁奖盛典,一年一度的联欢晚会,所有的荣誉将成为我们走过路程的见证。未来,不断的拼搏与超越,将是泛华人永恒的追求!
新的起点、新的航程,祝愿泛华集团在2012年度再创辉煌!
集团品牌部报道